L'effet déformant des médias

En 2009, Hervé Bourges, président du Comité permanent de la diversité de France Télévisions déclarait : « Notre petit écran est blanc, parfois noir, rarement maghrébin et presque jamais asiatique. » Qu'en est-il aujourd'hui ?

L'Arcom est l'Autorité de régulation de la communication audiovisuelle et numérique. Elle est garante de la liberté de communication et veille au financement de la création audiovisuelle et à la protection des droits. Elle publie régulièrement des rapports sur la diversité dans les médias, dont celui qui dresse un bilan de la décennie 2013-2023.

En voici quelques extraits :

• les parts des femmes et des personnes de moins de 20 ans ont progressé, respectivement de 37 % à 40 % (+3 points) et de 4 % à 8 % (+4 points). Ces résultats restent inférieurs à la réalité de la population, qui compte 52 % de femmes et 23 % de moins de 20 ans ;
• les parts des personnes perçues comme non blanches (moyenne 15 %), des plus de 65 ans (moyenne 5 %) et des personnes en situation de handicap (moyenne 0,7 %) ont quant à elles stagné sur la période et la représentation des CSP- (27 % de la population, totale) a été divisée par deux, alors que les CSP+ représentent 75 % des professions montrées à la télévision en 2013-2023, soit plus du double de la réalité de la population.

Source : Arcom, 2024.

Questions

• En vous appuyant sur les données du rapport ci-dessus, présentez le modèle de « l'homo televisionus » qui en résulte et montrez quel segment de la population française est le plus présent à l'écran.
  
• Que peut induire cette surreprésentation ?
  
• Quelles leçons tirez-vous de l'évolution de la représentation de la diversité sur les écrans de télévision ?
  
• Dites, à partir de l'évolution de la représentation des CSP- (catégories socioprofessionnelles défavorisées), en quel(s) sens l'Arcom conçoit la notion de diversité.